黄山市农业农村局公共服务事项廉政风险点
(依申请类)
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序号 |
事项名称 |
风险点数量 |
风险点及表现形式 |
风险等级 |
防控措施 |
责任人 |
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1 |
农村老兽医工龄补助 |
3 |
1.受理和审核环节:故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂。2.审批环节:审查不严,放松审批条件或违反规定程序。3.备案环节:无故拖延办理。 |
低 |
1.实行一次性告知制度。当场告知申请人所需的全部材料。2.加强对工作人员教育和培训,增强业务素质。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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2 |
农村老农民技术员工龄补助标准发布 |
3 |
1.受理和审核环节:故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂。2.审批环节:审查不严,放松审批条件或违反规定程序。3.备案环节:无故拖延办理。 |
低 |
1.实行一次性告知制度。当场告知申请人所需的全部材料。2.加强对工作人员教育和培训,增强业务素质。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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3 |
组织基地优质农产品参与各类展销活动 |
1 |
为谋取私利或收受请托人好处,故意设置障碍或降低降低申报标准,或者授意对象人伪造申报材料,对材料审核不严或虚假上报,违规受理。 |
中 |
1.加强法律法规和党纪政纪学习教育,正面引导,强化职业操守,落实党风廉政建设责任制;2.建立健全监督管理制度,提高工作制度化、规范化水平;3.推行办事流程公开、结果公示和责任追究制度;4.实施“回避制度”。5.坚持“三重一大”集体决策通报制度。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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4 |
农机购置补贴 |
3 |
1.申请环节不透明不仅公开。2.核查环节工作不仔细,擅自降低审核标准。3.拨付环节拖延结算,吃拿卡要。 |
中 |
1.加强工作责任心,热心为农服务。2.推行公开公示。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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5 |
农村老拖拉机手工龄补助 |
3 |
1.受理和审核环节:故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂。2.审批环节:审查不严,放松审批条件或违反规定程序。3.备案环节:无故拖延办理。 |
低 |
1.实行一次性告知制度。当场告知申请人所需的全部材料。2.加强对工作人员教育和培训,增强业务素质。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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6 |
12345政务服务便民热线(农业农村领域) |
2 |
1.分办不规范:对职责模糊的诉求,若协商机制缺失,可能出现推诿或违规指定办理单位,存在权力寻租空间。2.办理质量问题:诉求办理单位若敷衍塞责,可能通过“虚假办结”“重复派单”等方式规避责任,损害群众权益。 |
低 |
1.加强工作责任心,热心为农服务;2.建立健全监督管理制度,提高工作制度化、规范化水平;3.加强政策法规和业务知识学习。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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7 |
绿色食品标志认证及续展材料转报 |
1 |
为谋取私利或收受请托人好处,故意设置障碍或降低降低申报标准,或者授意对象人伪造申报材料,对材料审核不严或虚假上报,违规受理。 |
中 |
1.加强法律法规和党纪政纪学习教育,正面引导,强化职业操守,落实党风廉政建设责任制;2.建立健全监督管理制度,提高工作制度化、规范化水平;3.推行办事流程公开、结果公示和责任追究制度;4.实施“回避制度”。5.坚持“三重一大”集体决策通报制度。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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8 |
省级农业产业化龙头企业“甲级队”培育、推荐 |
1 |
为谋取私利或收受请托人好处,故意设置障碍或降低降低申报标准,或者授意对象人伪造申报材料,对材料审核不严或虚假上报,违规受理。 |
中 |
1.加强法律法规和党纪政纪学习教育,正面引导,强化职业操守,落实党风廉政建设责任制;2.建立健全监督管理制度,提高工作制度化、规范化水平;3.推行办事流程公开、结果公示和责任追究制度;4.实施“回避制度”。5.坚持“三重一大”集体决策通报制度。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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9 |
省级示范现代农业产业化联合体推荐 |
1 |
为谋取私利或收受请托人好处,故意设置障碍或降低降低申报标准,或者授意对象人伪造申报材料,对材料审核不严或虚假上报,违规受理。 |
中 |
1.加强法律法规和党纪政纪学习教育,正面引导,强化职业操守,落实党风廉政建设责任制;2.建立健全监督管理制度,提高工作制度化、规范化水平;3.推行办事流程公开、结果公示和责任追究制度;4.实施“回避制度”。5.坚持“三重一大”集体决策通报制度。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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10 |
省级畜禽标准化养殖示范场转报 |
1 |
为谋取私利或收受请托人好处,故意设置障碍或降低降低申报标准,或者授意对象人伪造申报材料,对材料审核不严或虚假上报,违规受理。 |
中 |
1.加强法律法规和党纪政纪学习教育,正面引导,强化职业操守,落实党风廉政建设责任制;2.建立健全监督管理制度,提高工作制度化、规范化水平;3.推行办事流程公开、结果公示和责任追究制度;4.实施“回避制度”。5.坚持“三重一大”集体决策通报制度。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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11 |
农机产品质量、维修质量、作业质量投诉受理 |
3 |
1.故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂。2.不按规定和程序办事。 |
中 |
1.加强政策法规和业务知识学习。2. 建立健全管理制度,强化规则意识,提高工作制度化、规范化水平。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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12 |
省级农民专业合作社培育、推荐 |
1 |
为谋取私利或收受请托人好处,故意设置障碍或降低降低申报标准,或者授意对象人伪造申报材料,对材料审核不严或虚假上报,违规受理。 |
中 |
1.加强法律法规和党纪政纪学习教育,正面引导,强化职业操守,落实党风廉政建设责任制;2.建立健全监督管理制度,提高工作制度化、规范化水平;3.推行办事流程公开、结果公示和责任追究制度;4.实施“回避制度”。5.坚持“三重一大”集体决策通报制度。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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13 |
调解土地承包经营权纠纷 |
3 |
1.故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂。2.不按规定和程序办事。3.调解不公正不公开。 |
中 |
1.加强政策法规和业务知识学习。2. 建立健全管理制度,强化规则意识,提高工作制度化、规范化水平。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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14 |
补发兽药经营许可证(兽用生物制品) |
3 |
1.受理和审核环节:故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂、擅自降低受理、审查标准或违反规定程序;经办人员可能疏忽或故意隐瞒有关问题而受理不符合条件的申请材料。 |
低 |
1.加强政策法规和业务知识学习。2. 建立健全管理制度,强化规则意识,提高工作制度化、规范化水平。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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15 |
补发种畜禽生产经营许可证 |
3 |
1.受理和审核环节:故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂、擅自降低受理、审查标准或违反规定程序;经办人员可能疏忽或故意隐瞒有关问题而受理不符合条件的申请材料。 |
低 |
1.加强政策法规和业务知识学习。2. 建立健全管理制度,强化规则意识,提高工作制度化、规范化水平。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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16 |
执业兽医资格考试现场确认 |
2 |
1. 告知内容不全;告知时间不及时。 |
低 |
1.加强政策法规和业务知识学习。2. 建立健全管理制度,强化规则意识,提高工作制度化、规范化水平。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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17 |
执业兽医资格考试证书发放 |
3 |
1.受理和审核环节:故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂、擅自降低受理、审查标准或违反规定程序;经办人员可能疏忽或故意隐瞒有关问题而受理不符合条件的申请材料。 |
低 |
1.加强政策法规和业务知识学习。2. 建立健全管理制度,强化规则意识,提高工作制度化、规范化水平。3.及时公开审批结果,积极采取电子政务形式,电子稿通知或发送给申请单位或个人。4.提高行政审批的透明度和公开度,主动接收群众监督。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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18 |
取得农药经营许可证的农药经营者设立分支机构备案 |
3 |
1.受理和审核环节:故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂。2.审批环节:审查不严,放松审批条件或违反规定程序。3.备案环节:无故拖延办理。 |
低 |
1.实行一次性告知制度。当场告知申请人所需的全部材料。2.加强对工作人员教育和培训,增强业务素质。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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19 |
农用地地块修复方案备案 |
3 |
1.项目申请环节:不透明不公开。2.项目实施环节:擅自更改项目内容。 |
中 |
1.实行严格的公开、公示制度。2.严格按照项目规划书执行并进行监督。3.加强党风廉政教育。4.加强项目责任制和问责制的建设和执行。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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20 |
土壤污染农用地地块风险管控效 果、修复效果评估报告备案 |
3 |
1.项目申请环节:不透明不公开。2.项目实施环节:擅自更改项目内容。3.项目验收环节:擅自降低项目标准。 |
中 |
1.实行严格的公开、公示制度。2.严格按照项目规划书执行并进行监督。3.加强党风廉政教育。4.加强项目责任制和问责制的建设和执行。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
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21 |
农村能源产品企业标准备案 |
3 |
1.受理和审核环节:故意刁难申请人;接受申请人宴请、贿赂。2.审批环节:审查不严,放松审批条件或违反规定程序。3.备案环节:无故拖延办理。 |
低 |
1.实行一次性告知制度。当场告知申请人所需的全部材料。2.加强对工作人员教育和培训,增强业务素质。 |
局分管领导、承办科室负责人和具体承办人员 |
皖公网安备34100002000108号